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[湖南日報]在贊比亞,湖南人要辦“魯班學院”
編輯人:   時間:2016-03-18   點擊數:

湖南日報記者 陳惠芳 余蓉

創新校企合作育人的途徑與方式,充分發揮企業的重要主體作用。推動校企共建校內外生產性實訓基地、技術服務和產品開發中心、技能大師工作室、創業教育實踐平臺等,以增強職業院校技術技能積累能力和提高學生就業創業能力。

——摘自湖南省《關于深化職業教育教學改革全面提高人才培養質量的實施意見》

提及贊比亞,很多人會聯想到著名的坦贊鐵路。這是上個世紀六七十年代,由中國、坦桑尼亞和贊比亞三國合作建成的一條交通大動脈,成為中非友誼的一大象征。

合作不斷,友誼不斷。在“一帶一路”戰略的驅動下,湖南有色金屬職業技術學院(簡稱“湖南有色職院”)即將走向贊比亞,開展新型的校企合作。

“一帶一路”戰略,

驅動職教“走出去”

4月22日,2016年中國有色金屬行業職業教育“走出去”試點工作啟動會議,在中國有色礦業集團總部召開。經教育部同意,中國有色金屬工業協會牽頭在有色金屬行業開展職業教育“走出去”試點。此次會議正式確定湖南、吉林、黑龍江、江蘇、陜西、廣東、甘肅的首批7所試點院校,湖南有色職院在列。

當天,湖南有色職院院長譚驍彧與中國有色礦業集團相關負責人簽署《職業教育“走出去”試點合作框架協議書》。

這不是一次簡單的“走出去”,也不是一次簡單的校企合作。

中國有色礦業集團黨委副書記許樹森說,職業教育配合企業“走出去”,是企業“走得好”、“走得穩”并實現可持續發展的重要保障。將我國職業教育資源系統性引入到境外企業,開辦學校并針對重點、緊缺崗位開展培訓和學歷教育,培養一支文化認同、技能優秀的人才隊伍,是從根本上解決企業人才隊伍與生產經營不匹配問題的最直接有效的舉措。

教育部職業教育與成人教育司巡視員王繼平認為,職業教育“走出去”,主要是服務于國家擴大開放、“一帶一路”建設和國際產能合作、國家產業轉型升級、深化職業教育改革和做好新時期職業教育開放的需要,對于我國實施人才培養、交流教育模式、傳播文化技藝意義重大。

國外有“孔子學院”,

也要有“魯班學院”

湖南有色職院是中國有色金屬工業高技能人才培養基地和首批全國有色金屬行業職工繼續教育基地。這一次,又成為全國第一批、湖南省第一所“走出去”辦學的高職院校。這是湖南職業教育“破天荒”的大事。

4月26日,記者從長沙趕到株洲職教城。湖南有色職院就在城內。

湖南有色職院院長譚驍彧剛剛從北京回來。他說,與傳統的“校企合作”相比,此次“校企合作”是院校伴隨著行業、產業“走出去”,是一種嶄新的形式。

“孔子學院影響大,對我們有啟發。國外有‘孔子學院 ’,也要有‘魯班學院’。我們到贊比亞去,不僅要開設專業課,還要開設漢語課。有了文化認同,才會有企業認同、產品認同。”譚驍彧院長與同行們有一個共同的夢想。

10月出發,駐扎“銅礦之國”3年時光

譚驍彧院長心目中的“魯班學院”,就是贊比亞職業技術大學(暫定名)。

誰去贊比亞?湖南有色職院冶金材料系主任楊慶山說:“10月出發,我是一個。”

贊比亞享有“銅礦之國”的美譽。中國有色“職教大軍”與“行業大軍”聯合進軍贊比亞,多方位合作,為“一帶一路”戰略增添了新的注腳。

楊慶山介紹,《協議》一項主要內容是,湖南有色職院組織教師赴中國有色礦業集團贊比亞職業技術大學,開展礦山、冶金材料類相關專業的員工培訓,并根據實際情況在當地開展學歷教育。冶金材料系在師資、課程建設方面,主要負責材料、冶金、采礦、選礦4個專業。今年10月開始籌辦贊比亞職業技術大學,計劃2018年面向贊比亞招生。這一次,湖南有色職院準備去3個人。

楊慶山教授說:“從‘中國制造 ’向‘中國創造’轉變,技術的進步是關鍵。而技術的進步緣于材料的進步。贊比亞有色金屬十分豐富,我們合作的空間很大。我們傳授技術,培訓員工,當地冶煉、加工,生產出成品或半成品,能夠大大降低成本。這是一個很好的途徑。”

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